採用支援実績（一部抜粋）カシオ計算機様／株式会社ポーラ様／日立機材株式会社様／株式会社マルハン様／株式会社カカクコム様／プロミス株式会社様／株式会社デイリーヤマザキ様／丸美屋食品工業株式会社様／京王建設株式会社様／株式会社オーエムシーカード様／株式会社セプテーニ・ホールディングス様／スリープログループ株式会社様／株式会社ネクスト様／三国コカ・コーラボトリング株式会社様／株式会社ＮＴＴデータ経営研究所様／株式会社電通ヒューマンリソース様／新電元工業株式会社様／株式会社大京様／三井物産株式会社様／日本生命保険相互会社様／株式会社フルスピード様／新日本空調株式会社様

もっと母集団を大きくしたい！ 説明会の参加率を上げたい！ 選考にもっと参加してほしい！ 内定辞退を減らしたい！

高確率採用のカギは映像にあり！ Click

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株式会社カカクコム様

株式会社カカクコム様

5本の映像を段階的にエントリー者に配信。選考プロセスで分けて動画を配信することで次の映像に対する興味を引き、選考プロセスにおける離脱が減少した。
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株式会社ビーンズコープ様

株式会社ビーンズコープ様

紹介会社に頼らない、アーリーフェイズのベンチャー企業が取った採用戦略とは？
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採用動画作成事例
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株式会社コーチＡ様

株式会社コーチ・エィ様

イメージしにくかった「コーチング」という仕事を動画により分かりやすく表現。洗練された雰囲気とともに社長・社員様のインタビューをＷＥＢ上で公開、求職者の応募が増加した。
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株式会社カカクコム様

株式会社カカクコム様

5本の映像を段階的にエントリー者に配信。選考プロセスで分けて動画を配信することで次の映像に対する興味を引き、選考プロセスにおける離脱が減少した。
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株式会社オーエムシーカード様

株式会社オーエムシーカード様

内定者が出演し、説明会の魅力をＰＲ。学生から「自分と距離が近くて、顔が見えるので分かりやすい」という声が多数寄せられた。
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株式会社パソナテック様

株式会社パソナテック様

パソナテックで働くということに対して憧れやワクワク感を醸成したいという要望の元に作成。セミナー参加学生の目を引き、期待感・動機形成に効果を発揮している。
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プロミス株式会社様

プロミス株式会社様

働く環境や制度（福利厚生）を社員の活用事例を通してリアルに伝えていきたいという目的で作成。社風も同時に伝えられるように座談会形式を採用、新卒採用ＨＰに掲載。
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株式会社マルハン様

日立機材株式会社様

様々な産業用製品でシェアNo.1の会社だが事業内容が分かりづらいという課題点が。社員様・社長様のインタビューを中心に事業内容を紹介し、実際の働くイメージを醸成。
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